区政府办公室精神及释义

一、办公室精神
8 |' D7 q) |: O　　 团结奉献　务实创新　开拓进取　保持一流
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' T  E$ p" Z6 T: h& P　　二、办公室精神释义
! f" Z  Z! c8 A2 s( J3 j　　第一、团结奉献。
　　团结就是力量，团结出凝聚力，出战斗力。团结是办公室各项工作顺利开展的决定性环节和基本保证。一个团结和谐的集体，才能使大家同心协力，扬长避短，优势互补，完成好各项工作任务；一个团结和谐的氛围，融洽的人际关系，才能使大家心情愉快，放手大胆地去工作。“同心山成玉，协力土变金”，这句古语形象地道出了团结的强大威力和丰厚回报。
+ K  K% C* O+ \( @- x5 h5 A1 U　　奉献是办公室工作人员开展各项工作的前提，是完成各项任务的首要条件。奉献是无私者的一种享受，是高尚者的一种情操，是人生的最高境界。“德在人先，利居人后”。只有时时、处处、事事牢记自己是办公室的一员，在工作中牢固树立奉献意识，讲奉献精神，将奉献付诸于行动，并且乐于奉献，坚持用自己的言行维护办公室的形象，才能在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩。办公室工作人员日常的、具体的行为，直接关系到人民群众对政府办公室形象乃至政府形象的评价。只有讲奉献，坚持严以律己、清正廉洁、艰苦奋斗、甘于吃苦，才能最有力地推进办公室各项工作，树立办公室良好形象。
7 {8 u! F. d! ^" b　　第二、务实创新。
6 R( L4 j# V: B9 \5 p/ l) L　　务实，是公正无私的高尚情怀；是神圣的社会责任感；是勤奋刻苦、锐意进取的敬业精神；是严肃认真、谦虚谨慎的科学态度；是光明磊落、诚实正直的人格操守。多年来，办公室始终保持了务实的工作作风，成为优良传统。
8 J. \5 [9 O# ?　　创新是对旧事物、旧观念的突破。创新的过程，首先是解放思想的过程，是在寻找和把握客观规律的过程中不断突破内在局限和外在局限的过程。创新是思想认识上的升华，是继承基础上的发展，是创造性的实践。“创新是一条重要的党性原则”。进入新时期，新形势，新问题不断涌现，在给办公室工作带来机遇的同时，也提出了很大挑战。只有坚持科学的态度，坚决克服主观主义、教条主义，引导办公室工作人员树立创新意识，培养创新精神，投身创新实践，提高创新能力，才能积极应对各种挑战，紧紧抓住各种机遇，切实提高办公室“三个服务”的水平。
1 q2 V. y& ?3 d1 W　　第三、开拓进取。
: w) \% F& A+ J% Y, f6 ]　　思想是行动的先导，有了创新的思想，就必须辅以创新的方式方法。开拓进取是实践创新的有效方式。开拓进取、有所作为，说到底是一个实践问题。开拓进取需要思想上的理性认识，需要行动上的开拓勇气，有时候勇气甚至比认识更重要。只有敢于破除那些不适应形势和任务要求的老观念、老框框，想前人之所未想，做前人之所未做，知难而进，接受挑战，经受考验，以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态开展工作，才能不断开创各项工作新局面。要牢固树立进取之心，积极培育进取之勇，努力掌握进取之能，认真实践进取之行。政府办公室只有具备宽广的眼界、开阔的胸襟和进取有为之心，始终保持高尚的情操、高尚的追求和积极向上的工作态度，才能为全区两个文明建设作出新贡献。
　　第四、保持一流。
7 \8 Q4 X, Z' |7 C8 S! w4 B, V* g　　办公室工作关系到全区经济社会发展的方方面面，丝毫闪失都可能带来不可估量的损失，给区政府造成负面影响。由于工作的特殊性，办公室各方面工作，无论为领导服务、为基层服务、为群众服务，也无论办文、办事、办会，不允许工作中出现半点差错，必须确保万无一失。现代管理学中有“容错管理”，但在政府办公室的工作中却不许“容错”，这就需要追求卓越、争创一流。
* k. k8 T4 y% U5 K& O8 S! X  K　　建立一流的机制，提供一流的服务，营造一流的环境，争创一流的业绩，培养一流的人才，建设一流的单位，树立一流的形象，既是办公室开展各项工作的必然要求，也是加强办公室建设的内在需要。
　　三、办公室精神的内在联系及其逻辑关系
( G2 U% i$ Q! w6 g　　“团结奉献”，讲的是团队意识、奉献精神，是对人道德上的一种要求，是对人生观、价值观的一种要求，也是现代管理学对一个组织成员最根本的要求。随着社会生产力的不断发展，社会分工越来越细，讲究团结，讲究奉献，强调整体优势，是一个组织能够开展工作的前提。
　　“务实创新”，讲的是工作态度和工作能力，侧重的是对人的知识水平和理论素养的要求，体现在工作作风上，也体现在工作能力上。是 “解放思想，实事求是”的世界观，也是一切从实际出发的方法论，“务实创新”，是马克思主义世界观和方法论的统一。
5 d: h! H' ]; K7 ?; E" o1 z3 w! Y　　“开拓进取”，讲的是工作方式方法，讲的是干劲，是工作状态。是每一个现代人必须具备的素质，是个人、团队获取事业成功的必备工作精神和思维意识。
　　“保持一流”，讲的是态度，是追求，是目标，是方向，更是结果。需要与时俱进的精神，需要团结奉献的作风，需要务实创新的态度，需要开拓进取的激情，创优争先，扎实进取，方能实现一流的目标。